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姓名: | 常亮 |
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领域: | 领导艺术 |
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地点: | 上海 浦东 |
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签名: |
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常亮老师,著名实战派经理人管理与领导技能培训专家、中国顶级订货会培训专家、经销商培训专家,清华大学总裁班、上海交通大学总裁班,西南财经大学总裁班特约管理培训专家,同济大学经理人训练班特约培训专家,上海经理人培训网高级合伙人。2008年11月4日-12日,常亮老师应中国移动深圳公司的邀请,主讲了题为:王牌店长的店长培训课程。
中国移动通信集团广东有限公司(以下简称广东公司),是中国移动(香港)有限公司在广东设立的全资子公司,1987年11月18日在我国最早开通移动电话业务。中国移动广东公司是我国信息通信行业中规模最大的省级公司、也是广东省最大的通信运营商,网络覆盖了广东所有的行政区。
本次连续8天,每期2天,为期4场的店长培训,由中国移动深圳公司的储备店长参加,每期80多人。深圳移动的4期学员打出了平均分为93的高分!“这个在深圳移动的培训评估分上为罕见的高分”(深圳移动培训组织者语)
常亮老师从以下方面进行了店长培训课程的演绎:
第一篇:角色清晰、建立店长的行政权威(影响力)
第一讲 店长是什么
第二讲 店长做什么
第二篇:组织高效,成就店长管理权威
第一章:效率第一,店长的时间管理
第一讲 时间管理的基本理论
第二讲 店长的时间管理
第三讲 门店岗位时间管理指导
第二章 组织有序--门店的人员管理
第一讲 门店的人员编制系统
第二讲 基本的人员管理制度
第三讲 营业厅工时管理
第三章 信息畅通--店长的高效沟通
第一讲 深谙沟通的本质与黑洞
第二讲 通晓沟通的结构与砖瓦
第三讲 把握组织沟通的黄金策略
第四讲 上下通畅,左右缝源
第四章 不折不扣--门店的目标管理
第一讲 目标管理的基本原理
第二讲 目标管理的有效实施
第五章 全面掌控--卓越门店绩效管理
第一讲 门店绩效考核
第二讲 门店的绩效管理
第三讲 门店的目视管理
第六章 持续成长--门店学习型组织
第七章 共赢共荣--店长的团队管理
第八章 品质恒久-店面督导管理
第三篇:业务专精--展现店长专家权威
第一章 无敌销售--超越感动的接待与服务
第二章 售而无忧--客户投诉的应对技巧
常亮老师个人网站:常亮经理人培训网 http;//www.ceo-m.com
助手联系电话:021-28121298 助手邮箱:yanglin021@yahoo.cn
![]() 精益领导力与文化整合专家 丰田华为模式管理梯队培养专家 |
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