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姓名: | 由长延 |
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领域: | 人力资源 企业战略 企业文化 |
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地点: | 浙江 杭州 |
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后人也有称为厚黑教,一代宗师,厚黑教主李宗吾将成大事秘诀总结一句话,脸皮要厚心要黑。李教主推崇自学成才的厚黑学大家是三国时期代表人物,即所谓脸皮厚,厚不过刘备,刘备的江山是哭来的,堂堂正正大男人为江山而哭哭啼啼,是厚之大成;所谓心黑,黑不过曹操,“宁可我负天下人,不可天下人负我”。可见其心之黑。厚黑学自1921年问世以来,已经传遍了中国的每一个角落,说起厚黑学,几乎人人知晓。李教主传授的厚黑种种手段更是为商界政界朋友所效仿。走进书店,厚黑类书籍目不暇接,如《新厚黑学》、《商场厚黑学》、《厚黑大全》;还有厚黑系列,如《经营厚黑学》、《用人厚黑学》、《营销厚黑学》等,一时间厚黑学成了老板们案边床头必备之书。老板们研究厚黑学,各路人才们也纷纷加入研究的队伍,一样的教材,那就看悟性的高低了。
除了以上儒家、道家、法家、厚黑家深刻影响现代企业的人才观念外,还有兵家,如《商战三十六计》、《用人三十六计》等的影响也不可等闲视之,更有人独辟蹊径求助于《鬼谷子》、《玄学》等。
中国文化博大精深,商道无常道。企业老板们在吸取了众家之长,是否能自成一家呢?如果细细剖析现代企业老板的人才策略,总能找出以上几家学说的影子来,只不过是老板们将其掺杂在一起,加上自我能动性的发挥,就演绎出了现代企业人才管理的种种怪现象, ![]() qq:1069872741 |
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